Herzlich Willkommen

Der Arbeitskreis Assessment Center e.V. ist ein Zusammenschluss von Spezialisten aus Wirtschafts- und Dienstleistungsunternehmen, Wissenschaft sowie der öffentlichen Verwaltung.

Seit mehr als 30 Jahren bietet der Verein ein Forum, um wissenschaftliche Ergebnisse und Erfahrungen im Bereich Personalauswahl und -entwicklung auszutauschen, aktiv zu nutzen und zu optimieren.

Nachwuchsförderpreis 2010

Pokal
Zum dritten Mal schreibt der AkAC einen Förderpreis für eine hervorragende Abschlussarbeit (Diplom, Master, Magister, Bachelor) aus dem Themenbereich des Vereins aus. Einsendeschluss ist der 31. Dezember 2009.

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Aktuelle Projektgruppen


Seit April 2009 arbeiten 11 neue Projektgruppen an neuen eignungsdiagnostischen Fragestellungen, entwickeln neue Instrumente und erarbeiten Empfehlungen für die Umsetzung guter Diagnostik.

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Definition Assessment Center


Ein Assessment Center ist eine Methode, bei der mehrere Personen über einen definierten Zeitraum verschiedene Aufgaben zu bewältigen haben und dabei von mehreren Beobachtern hinsichtlich ihrer ...

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Aktuell

Diagnostische Kompetenz: Entwickeln und Anwenden

Diagnostische Kompetenz: Entwickeln und AnwendenJetzt lieferbar:

Diagnostische Kompetenz: Entwickeln und Anwenden

Dokumentation zum 7. Deutschen Assessment-Center-Kongress 2008    

751 Seiten auf CD-Rom, 25 EUR

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Ergebnisse der AkAC-Arbeitsgruppe "Interkulturelle Kompetenz"

Jürgen Deller & Ruth Klendauer (Hrsg.)

M&A - Der Erfolgsfaktor Mensch: Strategische Personalauswahl und -entwicklung im Kontext von Mergers & Acquisitions


Mit einem Probekapitel von Jeserich et al. zum kostenlosen Download!

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Artikel aus dem Themenheft "Assessment Center"

Freier Zugriff auf einen Artikel aus dem Themenheft "Assessment Center" der Wirtschaftspsychologie 04/2006:

Neubauer, R. & Höft, S. (2006). Standards der Assessment Center-Technik - Version 2004. Überblick und Hintergrundinformationen. Wirtschaftspsychologie, 8(4), 77-82.

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